职位描述：

1． 开发招聘资源，提高面试、录取、报到达成率：（根据KPI）

2． 提升客户满意度，扩大市场占有率，并维持日常客户拜访，客户数据分析及反馈；

3． 协调并监督项目管理部工作：备案、开卡、公积金等（准确率100％）；

4． 提升就职员工满意度，降低离职率，开展员工访谈、离职面谈、宿舍访谈、组织员工活动等；

5． 应对并处理员工/客户端突发事件，事后报告分析、总结。

任职资格：

1，学历大专以上学历；

2，有行业经验者优先；

3，男 23~35岁

简历投递：huohaiying@aibeir.cn